Yıldız Holding “İnsana Yatırım” yaklaşımıyla çalışanları için hayata geçirdiği eğitim ve gelişim programlarına bir yenisini daha ekledi. Çalışanların yeni yetkinlikler kazanmaları ve yapay zekânın geleceğine hazırlanmaları gayesiyle Yapay Zekâ Akademisi (AI Academy) hayata geçirildi.
Akademi, yapay zekâ teknolojilerinin günlük hayattaki tesirleri ve gelecek potansiyeli göz önünde bulundurularak özel olarak tasarlandı. Programa, yapay zekânın temellerini anlamak, gelişmiş uygulamalar hakkında bilgi sahibi olmak, bölüm uygulamalarını öğrenerek kendini bu alanda geliştirmek isteyen Yıldız Holding çalışanları müracaat yaparak katılabiliyor.
Akademideki dersler, Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı’ndan “Yerinde Ar-Ge Merkezi” statüsü alan Yıldız Tech grubu tarafından Yıldız Holding’in Çamlıca Kampüsü’nde verilecek. 4 Ekim’de başlayan Yapay Zekâ Akademisi, Holding çalışanlarını işin geleceğine taşıyacak yetkinliklerin kazandırılması maksadıyla bir mühlet evvel hayata geçiriler Analitik Akademi’nin devamı niteliğini taşıyor.
MEHMET TÜTÜNCÜ: “DİJİTAL DÖNÜŞÜMLE ÇALIŞANLARIMIZI GELECEĞE HAZIRLIYORUZ”
Yıldız Holding Yönetim Kurulu Lider Vekili ve CEO’su Mehmet Tütüncü, paradigma kırılımlarının yaşandığı iş dünyasında yapay zekâ teknolojilerinin tartısının arttığını vurgulayarak, çalışanların yetkinliklerine yatırım yapmanın daha da değerli hale geldiğini belirtti.
Yıldız Holding’de “İnsana Yatırım” yaklaşımıyla bugüne kadar Holding bünyesinde öncü birçok eğitim programı hayata geçirdiklerinin altını çizen Mehmet Tütüncü, Yapay Zeka Akademisi ile ilgili şunları söyledi: “Yıldız Holding’de ‘İşin Geleceği’ kapsamında attığımız adımların tamamında insan kaynağımızı ve şirketlerimizi geleceğe hazırlamak bulunuyor. Biliyoruz ki, sürdürülebilir muvaffakiyetin en değerli ögesi çalışanlarımız. Bizler amaçlarımıza lakin alanında uzman, yetkinliği yüksek takımlarla ulaşabiliriz. Holding bünyesinde bugüne kadar, çalışanlarımızın yetkinliklerini artıran ve entelektüel birikimlerine katkı sağlayan birçok değerli eğitim programını hayata geçirdik.
Şimdi de hayatın her alanında giderek daha fazla yer almaya başlayan yapay zekâ teknolojilerine ahengin, çalışanlarımızın ana yetkinlikleri ortasında yer almasını istedik ve Yapay Zeka Akademisi’ni hayata geçirdik. Yıldız Tech ile Yıldız Holding İnsan ve İş Takviye Başkanlığımızın iş birliğinde “birbirimizden öğrenme” yaklaşımıyla tasarlanan bu program ile Holding çalışanlarımızın bu alanda yetkinliklerini geliştirmeleri, iş süreçlerinin uygunlaştırılması ve verimliliğin artırılmasına katkı sağlayacağına inanıyoruz. Bu eğitimlerle dijitalleşen iş dünyasında Yıldız Holding çalışanlarını bir adım öne taşıyor, geleceğe hazırlıyoruz.”